Anja Karina Mundinger

Hallo, ich bin Anja. Es freut mich, dich kennenzulernen!
Ich bin eine ICF-zertifizierte Executive und Leadership Coach.
Mein Motto ist „Be yourself; everyone else is already taken.“ von Oscar Wilde.
Individualität ist für mich essentiell, besonders im Coaching-Prozess: Ich möchte, dass meine Coachees in ihren Anliegen erfolgreich sind.
Mit meiner über 20-jährigen Erfahrung in Führung und interkultureller Zusammenarbeit bringe ich ein profundes Verständnis für den Führungsalltag mit – über Branchen, Kulturen und interne Abteilungen hinweg.
Ehrliche Neugierde ist die treibende Kraft hinter meinem Wunsch, neue Kulturen, Menschen und Länder kennen zu lernen. Ich bin in einer sehr entscheidungsfreudigen und vielfältigen Gemeinschaft aufgewachsen, mit Menschen unterschiedlicher kultureller und sozialer Herkunft, unterschiedlichen Geschlechts und Alters. Diese tiefgreifende Erfahrung hat mir gezeigt, wie wichtig unterschiedliche Meinungen, offene Diskussionen und die Bildung eines echten Konsenses sind.
Außerdem hatte ich das Glück, im multikulturellen Dreieck Frankreich-Schweiz-Deutschland aufzuwachsen und so vom ersten Tag an in ein interkulturelles Umfeld einzutauchen.
Das hat in mir den Ehrgeiz geweckt, immer wieder andere Kulturen zu entdecken, daher wollte ich immer in einem internationalen Umfeld und im Ausland arbeiten. Bisherige Stationen waren Helsinki und Peking, sowie enge Kooperationen in ganz Europa, z.B. in Italien und Frankreich.
Diese Einstellung und Haltung haben zu einer breiten interkulturellen Erfahrung im Umgang mit typischen Managementsituationen, z. B. Kommunikation, Motivation und Konfliktlösung, in verschiedenen Kulturen geführt.
Um meinen internationalen und interkulturellen Weg als Coach fortzusetzen, habe ich mich von Anfang an von der ICF International Coaching Federation zertifizieren lassen, da diese Organisation die höchsten globalen Standards im Coaching hat. Durch diese Zertifizierung und die geforderten qualitativen Weiterbildungen erfülle ich die höchsten ethischen Standards im Bereich des Coachings.
- Coachingerfahrung in den Bereichen: Automotive, Consulting, Tax, Law, Hospitality, Technology, Handel, Beauty/Cosmetics, Marketing & Kommunikation.
- Unternehmen: Corporates, KMU, Mittelstand, Familienunternehmen, Start-Ups, Scale-Ups.
PCC (Professional Certified Coach) International Coaching Federation
ICF Mentor Coach ACC & PCC
Mitglied der ICF Global Knowledge Community
Systemische Coach (dvct) & Systemische Team Coach
Meine MissionMeine Coachees durch Coaching nachhaltig erfolgreich zu machen.
About me: Woher kommt meine Mission, meine Prinzipien & Werte?
Seit Beginn meiner beruflichen Laufbahn habe ich selbst erlebt und auch bei anderen gesehen, wie es ist, wenn man seine individuellen Herausforderungen und Fragestellungen alleine lösen muss. Dies liegt z. B. daran, dass man im eigenen Netzwerk oder in der Organisation niemanden hat, an den man sich vertrauensvoll und offen wenden kann.
Wenn ein Coachee trotz des vollen Terminkalenders die Zeait für ein Coaching freischaufelt, will ich sicherstellen, dass diese Zeit bestens investiert ist. Deshalb ist das Ziel meiner Klient:innen die einzige Priorität für jede Session: Der flexible, individuelle Prozess garantiert, um das Maximale aus der Session herauszuholen.
In meiner Arbeit mit C-Level Personen, Führungskräften, Teams und High Potentials unterstütze ich diese dabei, ihre Ziele zu erreichen – und diese Ergebnisse im Laufe der Zeit nachhaltig zu sichern.
Ich unterstütze meine Coachees dabei, zu verstehen, wie sich ihr Verhalten auf ihre Zielerreichung auswirkt, und stelle ihnen im Coachingprozess die passenden Werkzeuge zur Verfügung, mit denen sie ihre Ziele erreichen können.
Prinzipien & Werte
- Coaching ist für Menschen, die wirklich weiterkommen wollen: Deshalb wird jede Session zum Deep Dive, der dir einen echten Fortschritt bringt.
- Stärken sind großartig – Areas to Improve auch: Wenn du beide kennst & aktiv an beiden arbeitest, wird das zu noch mehr persönlicher Power führen.
- Coaching ist echte, praktische Arbeit: Deshalb ist mein Coachingstil praxisnah, handfest & ehrlich.
- Meine Werte sind Vertrauen, Wertschätzung, Ehrlichkeit, Nachhaltigkeit, Authentizität.
- Diversität ist ein Key Factor für den Unternehmenserfolg: Das weiß ich aus eigener Erfahrung. Deshalb bilde ich mich hier regelmäßig weiter.
- Außerdem ist es sehr wichtig für mich, dass das gesamte Kundenerlebnis mit uns ausgezeichnet ist. Dieses beginnt für mich beim Erstkontakt, über den Coachingprozess, den administrativen Themen bis hin zum Reviewgespräch.
- Statement zu Artificial Intelligence/Künstliche Intelligenz: Aufgrund von Vertraulichkeit, Coaching Ethik & Compliance Richtlinien versichere ich hiermit, dass zu keinem Zeitpunkt der Zusammenarbeit mit mir im Coachingprozess AI-/KI-Tools wie z. B. ChatGPT verwendet werden. Bei Rückfragen spreche ich lieber direkt mit meinen Ansprechpartner:innen.
Meine Tätigkeitsschwerpunkte sind
- Coaching für Führungskräfte und High Potentials, d. h. Executive Coaching & Leadership Coaching, z. B. im Bereich Personal Development oder Leadership Development;
- Team Coaching, z. B. Management Teams, interdisziplinäre Projektteams, Geschäftsführungsteams;
- Beratung zum Thema Diversität, von Konzeption bis zu Implementierung;
- Trainings für aktuelle Themen, z. B. Motivation, Stressprävention;
- Voträge, Keynotes, Public Speaking zu allen Themen rund um Leadership, Empowerment und Tools;
- Beratung zu Leadershipthemen.
Der Coachingprozess folgt den Richtlinien des International Coaching Federation (ICF) Code of Ethics.
Berufserfahrung:
- Dipl.-Betriebswirt (DH) Medien- & Kommunikationswirtschaft, DHBW Ravensburg
- Bachelor of Science & Master of Science, Management of Textile Trade and Technology, Technical Textiles, HSNR Mönchengladbach
- Stationen (Auswahl): Mercedes-Benz AG / Sindelfingen, Daimler China / Beijing, TBWA Worldwide / Düsseldorf, SEK & GREY /Helsinki, GREY Worldwide / Düsseldorf
- Führungskraft in Mittelstand, Familienunternehmen & Konzern
- Auslandsaufenthalte in Beijing, China & Helsinki, Finnland
- Branchenerfahrung: Automobilindustrie, Zuliefererindustrie, Handel, Marketing, Kommunikation
- Ausbilderin (IHK)
Weiterbildungen (Auswahl):
- Women on Boards Program 2025, IMD, Lausanne, Switzerland
- Comprehensive ICF PCC Marker Assessor Training – v2.00, ICF International Coaching Federation, USA
- ACC BARS Assessor Training, ICF International Coaching Federation, USA
- Coaching Ethics: Kontinuierliche Weiterbildung beim ICF (International Coaching Federation) Charter Chapter Germany
- PROFESSIONAL NEGOTIATOR®, Schranner Negotiation Institute, Zürich, Switzerland
- Future of Work 2024 London, Continuing Professional Development
- Exercising Leadership: Foundational Principles, Harvard University/HarvardX
- Professional Certificate Diversity, Equity, Inclusion (DEI): Beyond Diversity: Navigating the DEI Landscape in These Challenging Times, University of California, Berkeley/BerkeleyX
- Diversity, Equity and Inclusion (DEI) in the Workplace, Stellenbosch University/StellenboschX
- Mindfulness and Resilience to Stress at Work, University of California, Berkeley/BerkeleyX
- ChinaPhil: The Path to Happiness: What Chinese Philosophy Teaches us about the Good Life, Harvard University/HarvardX
- Search Inside Yourself – Mindful Leadership Training
Ehrenamtliche Tätigkeiten & Mitgliedschaften:
- Member ICF Global Knowledge Community, USA
- Member ICF International Coaching Federation, USA & Charter Chapter Germany
- Mentorin & Member AllBright Think Tank, London
- Wir helfen Euch – Die kostenlose Coachplattform für von der Flut Betroffene
- Vorstandsmitglied ICF Deutschland Charter Chapter e. V. (2020/2021)
Bronze Winner "People's Choice - Business" Women Changing the World Awards 2024 London
Bei den Women Changing the World Awards im Mai 2024 in London wurden herausragende Frauen gefeiert, die weltweit positive Veränderungen anstoßen!
In der Kategorie „People’s Choice – Business“ wurde Anja mit Bronze ausgezeichnet. Diese Kategorie würdigt die beliebtesten und einflussreichsten Unternehmen, die sich durch besondere Innovationskraft und nachhaltige Wirkung auszeichnen. Die Awards unterstreichen die Bedeutung von Unternehmerinnen, die durch Engagement und kreative Lösungen die Geschäftswelt positiv beeinflussen und prägen.
Hier spielt die Stimme der Öffentlichkeit eine zentrale Rolle, denn die Gewinnerinnen werden auf Basis der Publikumswahl gekürt.
Downloade den Press Release: Bronze Winner Press Release